Когда я искал работу в декабре 2023-январе2024

Когда я искал работу в декабре 2023-январе2024Я проходил собес на роль CTO, в Барселонский стартап, ребята занимались(и сейчас занимаются) автоматизацией HR/Рекрутинг процессов, подняли 1.2 млн евро, и начали набирать команду, я прошел несколько интервью, и даже встретился офлайн, пообщался, в целом мне казалось что мы друг другу понравились, они меня пригласили еще раз пообщаться с их разработчиком (который у них был), я пришел к ним в коворкинг, пообщался с разработчиком он задавал мне общие вопросы по вебу, фронтенду, бекенду, инфраструктуру, ну скорее это было похоже на общение с другом/знакомым про технологии, мне показалось мы бы сработалисьПосле общения, мне пришло письмо, мол все ок, только давай сделаешь еще тестовое задание, простой веб апп с REST API и клиентом, с аутентификацией, я не сильно заморачивался, но короче если пользователя нет отдавал 400. И получил отказ потому что по мнению разработчика надо было отдавать 409. Так и было написано мол все в целом норм, но вот со статусами можно было лучше и это как пример. Хотя мы с вами в комментариях посмотрели что в целом можно по разному подходить, и 200 в том числе отдавать. Посмотреть что я наделал можно тут в гитхабе.Короче, я думаю проблема была не техническая а в моем общении, потом я встретился с ребятами из AgileFluent, и понял много своих ошибок, я проходил карьерную консультацию и мок интервью, сейчас у них досупен пакет собираем в поиск работы на рынке Европы, который все это включает, рекомендую обращаться к ним. Кстати, в AgileFluent, у меня для вас постоянная скидка 7% на первую покупку (кроме сопровождения) по промокоду POSNOV на сайте.А еще у них есть квиз, можно оценить свои шансы на оффер в международной компании - ссылка на квизРеклама. ООО «Эджайл». ИНН 7810964334. erid: 2VtzquiQqnc#рекомендация